Curso Riesgo Psicosociales  

15 HORAS

En el presente curso tendremos oportunidad de familiarizarnos con la Sociedad de la Información y del Conocimiento, valoraremos su estrecha relación con la desconexión digital, analizaremos las enfermedades y riesgos psicosociales asociados a las Tecnologías de la Información y de las Comunicaciones, profundizaremos en el concepto de tiempo de trabajo y tiempo de desconexión y tendremos oportunidad de familiarizarnos con la normativa, tanto internacional como nacional en materia de desconexión digital.

En un entorno de trabajo cada vez más dinámico y exigente, la preservación de la salud mental, el equilibrio emocional y el bienestar integral de los trabajadores se ha convertido en una prioridad estratégica para las organizaciones y en un derecho fundamental de los colaboradores.

Este programa formativo ha sido diseñado para ofrecerte una visión integral de los factores psicosociales que intervienen en el día a día laboral, dotándote de herramientas conceptuales y prácticas para identificar, prevenir y gestionar situaciones de riesgo.

Comprendiendo los factores y riesgos psicosociales en el trabajo, sus efectos como el estrés y el burnout, y adquiere herramientas prácticas de organización, comunicación asertiva y autocontrol emocional para promover un entorno laboral saludable y eficiente.

Factores Psicosociales
  • Tipos de Factores Psicosociales
  • Evaluación de riesgos psicosociales
  • La persona trabajadora y los riesgos psicosociales
  • Definición
  • Tipos de estrés 
  • Gestión del estrés 
  • La procrastinación y su relación con el estrés
  • Métodos para concentrarse y evitar procrastinar
  • Síndrome de burnout
  • Estrategias de gestión y organización del trabajo
  • Técnicas para planificar y organizar el día a día en el trabajo
  • Beneficios de la organización y planificación del tiempo de trabajo
  • Consejos para comunicarte de manera efectiva y asertiva
  • Técnicas de resolución de conflictos en el
    puesto de trabajo
  • Autoestima y la actitud positiva 
  • Modos de vida saludables
  • Beneficios de un buen ambiente laboral
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    En diciembre de 2018 entró en vigor la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales.

    La presente norma no solo regula la protección de datos de carácter personal, sino que, además, entra a regular los derechos y libertades predicables del entorno de Internet y, muy en particular, algunos derechos ligados tanto al ámbito digital como al ámbito laboral como pueden ser el derecho a la desconexión digital, en el marco del derecho a la intimidad en el uso de dispositivos digitales en el ámbito laboral, el derecho a la intimidad frente al uso de dispositivos de videovigilancia y geolocalización o el derecho a la intimidad en el uso de los dispositivos digitales de las personas trabajadoras.

    Posteriormente entró en vigor la Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia, cuyo articulado desarrolla el derecho a la desconexión digital establecido por la Ley Orgánica citada anteriormente.

    En el presente curso tendremos oportunidad de familiarizarnos con la Sociedad de la Información y del Conocimiento, valoraremos su estrecha relación con la desconexión digital, analizaremos las enfermedades y riesgos psicosociales asociados a las Tecnologías de la Información y de las Comunicaciones, profundizaremos en el concepto de tiempo de trabajo y tiempo de desconexión y tendremos oportunidad de familiarizarnos con la normativa, tanto internacional como nacional en materia de desconexión digital.

    Sociedad de la información
    • Introducción
    • Sociedad de la Información
    • Tecnologías de la Información y de las Comunicaciones
    • Sociedad del Conocimiento
    • Hemos aprendido
    • Introducción
    • Enfermedades
    • Riesgos Psicosociales
    • Hemos aprendido
    • Introducción
    • Tiempo de trabajo y de descanso
    • Desconexión digital: Normativa europea
    • Desconexión digital: Normativa nacional
    • Hemos aprendido
    • Introducción
    • Instrumentos de regulación
    • Hemos aprendido
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